求助，如果本人来自江汉，请求律师解答一下最新灵活就业残疾人退休政策是什么

您询问的江汉灵活就业残疾人退休政策，主要涉及年龄、养老保险缴纳年限及残疾人特殊规定。以下为您详细解答不同情况下的具体要求：
灵活就业残疾人退休需满足法定退休年龄和养老保险累计缴费满15年，部分符合条件的残疾人可申请提前退休。

1. 若仅为普通灵活就业人员（非残疾人）：需达到国家法定退休年龄（男年满60周岁，女年满55周岁），且养老保险累计缴费满15年，可正常办理退休并领取养老金。
2. 若为持有有效残疾证明的灵活就业残疾人：在满足养老保险累计缴费满15年的基础上，若经劳动能力鉴定委员会鉴定为完全丧失劳动能力，男性年满50周岁、女性年满45周岁即可申请提前退休；若未完全丧失劳动能力，则仍按普通灵活就业人员退休年龄标准执行。
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关于您关注的江汉灵活就业残疾人退休政策的法律依据，主要体现在《中华人民共和国社会保险法》中。
《中华人民共和国社会保险法》第十六条明确规定：“参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。”

结合您的情况，作为江汉的灵活就业残疾人，首先需满足“累计缴费满十五年”这一核心条件。对于“法定退休年龄”，普通灵活就业人员执行男60周岁、女55周岁的标准；而残疾人若符合提前退休条件（如完全丧失劳动能力），则可依据国家关于残疾人提前退休的专项规定，在男50周岁、女45周岁且缴费满15年时申请退休，此规定是对《社会保险法》第十六条中“法定退休年龄”在特殊群体中的具体适用补充，二者共同构成您办理退休的法律依据。
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针对江汉灵活就业残疾人办理退休，以下是几点实用的行动建议，帮助您顺利推进：
1. 核实社保缴费年限：通过江汉区社保局官网、线下服务窗口或“鄂汇办”APP查询个人养老保险累计缴费年限，确认是否已满15年，不足的需及时补缴或延长缴费，这是办理退休的基础条件。
2. 申请劳动能力鉴定（如适用）：若您因残疾希望提前退休，需向武汉市劳动能力鉴定委员会提交残疾证明、病历等材料，申请“完全丧失劳动能力”鉴定，鉴定结论是提前退休的关键依据。
3. 准备齐全申请材料：包括身份证、户口本、残疾证、养老保险缴费证明、退休申请表（提前退休需额外提供劳动能力鉴定书），确保材料真实有效，避免因材料不全延误办理。
4. 咨询江汉区社保部门专项政策：由于各地对灵活就业残疾人可能有地方性补贴或简化流程，建议拨打江汉区社保局电话（如027-12333转辖区专线）或前往政务服务中心，确认是否有针对残疾人的退休绿色通道或额外福利。

选择解决方案时，需重点考虑自身残疾等级、劳动能力状况及社保缴费情况，优先通过官方渠道获取最新政策。若您对材料准备或鉴定流程不熟悉，欢迎进一步向我们咨询，我们可协助您梳理细节。
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江汉灵活就业残疾人在办理退休时，可能面临以下法律风险，需提前防范：
1. 提前退休申请被拒风险：若残疾等级未达到“完全丧失劳动能力”标准，或劳动能力鉴定程序不规范，可能导致提前退休申请被社保部门驳回。例如：江汉区某灵活就业残疾人持有三级残疾证，但经鉴定仍具备部分劳动能力，社保部门据此不予批准其45岁提前退休的申请，需按普通女性灵活就业人员55岁退休标准执行。
2. 养老金领取延误风险：因社保缴费年限不足、材料提交不全等原因，未能在达到法定退休年龄当月完成退休手续办理，导致养老金从次月起发放，造成部分月份养老金损失。例如：某灵活就业残疾人年满50周岁且缴费满15年，但因未及时提交劳动能力鉴定书，延迟3个月才完成退休审批，期间3个月的养老金无法补发。
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